Seit dem 2. Februar 2025 müssen Anbieter und Betreiber von KI-Systemen KI-Kompetenz im Unternehmen angemessen sicherstellen. Wir machen daraus eine verständliche, dokumentierbare Schulung.
Artikel 4 des EU AI Act verlangt keine Panik, aber eine nachvollziehbare Schulung. Mitarbeitende sollen verstehen, welche KI-Systeme sie nutzen, welche Risiken dabei entstehen und welche Regeln im eigenen Unternehmen gelten. Wir übersetzen das in eine kompakte Schulung mit Beispielen aus Ihrem Arbeitsalltag.
Problem: KI wird genutzt, aber Risiken, Grenzen und Datenschutzregeln sind nicht einheitlich verstanden.
Lösung: Wir schulen Grundlagen, typische Fehler, Datenklassen und sichere Arbeitsroutinen.
Ergebnis: Alle haben dieselbe Basis, bevor einzelne Teams mit KI tiefer arbeiten.
Problem: Einzelne Teams wollen KI intensiver nutzen, sind aber bei Qualität, Datenschutz und Freigaben unsicher.
Lösung: Wir trainieren fortgeschrittene Arbeitsabläufe, Qualitätsprüfung, Quellenarbeit und Automatisierungsideen.
Ergebnis: Bessere Arbeitsergebnisse, ohne dass sensible Daten oder ungeprüfte Inhalte durchs Raster fallen.
Problem: Management und Datenschutz müssen entscheiden, was erlaubt ist und was nicht.
Lösung: Wir übersetzen Pflichten, Betriebsrealität und Tool-Landschaft in verständliche Entscheidungen.
Ergebnis: Führung, Datenschutz und Fachbereiche können gemeinsam festlegen, was erlaubt ist.
KI-Nutzung erfassen: Wer nutzt welche Systeme wofür?
Schulung durchführen: Grundlagen, Risiken, Beispiele und sichere Routinen.
Dokumentation übergeben: Inhalte, Zielgruppen, Empfehlungen und nächste Maßnahmen.
Wir passen Beispiele, Risiken und Datenquellen an Ihre Branche an. Eine Kanzlei braucht andere Freigaben als ein Produktionsbetrieb, eine Pflegeeinrichtung oder ein Logistikteam.
Im kostenlosen Erstgespräch erzählen Sie kurz, wo gerade Zeit verloren geht. Wir sagen ehrlich, ob Workshop, Schulung, Chatbot oder Umsetzung für Ihr Unternehmen in Schleswig-Holstein sinnvoll ist.